随着教育事业不断改革,国家更加重视中职教育。中职教育作为我国教育体系的重要组成部分,对国家的发展有着很重要的作用,中职教育能够为国家的发展提供和培育专业的人才。在中职教育阶段,管理工作是一项重要的内容,班主任作为班级管理的主要负责人,管理方式对学生的学习和发展有着重要的作用。近年来,柔性管理作为一种新的管理模式已经在教育领域得到广泛的普及和应用,将其应用在中职班主任管理工作中,能够有效地提高中职班主任的管理水平。因此,主要分析柔性管理在中职班主任管理中的应用。
科研之友
微信
新浪微博
Facebook
分享链接
