摘要

运用"大数据"和"科学研判"思维,探索建立干部人才数据"采集链",研究建设干部人才发展档案库,实现干部人才"大数据"管理、"3D形象"展示,为干部人才"选、用、育、留"提供有力的支撑。

  • 单位
    佛山供电局