浅议护士长人性化管理体会

作者:黄艳
来源:中西医结合心血管病电子杂志, 2018, 6(19): 20-21.
DOI:10.16282/j.cnki.cn11-9336/r.2018.19.013

摘要

护士长是医院管理人员,护士长的工作是承上启下、上下沟通。需要艺术和科学手段。护士长有丰富的护理经验、业务强、组织能力强、有沟通技巧,多数在护理岗位工作多年。护士长工作能力代表科室护理质量和工作效率。人性化管理,护士对自己工作增加主动性,有向心力和凝聚力。良好的人性化管理体现护理工作价值。护士长不断提高自己业务,学习新知识,实施人性化管理,树立良好护士形象,提高护理质量,减少护理差错发生。

  • 单位
    公主岭市中心医院