摘要

我国已进入了老龄化社会,养老问题成为亟需解决的社会问题;机构养老是我国养老的一种重要模式,机构养老服务需求巨大;养老护理人才队伍是影响机构养老服务质量的重要组成部分;养老护理人才专业化培训是提高养老护理人才素质的有效途径。