摘要
首先,对目标体系进行了定义,从体系对抗出发分析了目标体系研究的军事意义;接着,给出了单个目标模型,以单个目标为基础,分析了目标间的隶属、配属、指挥和协同关系,将目标体系能力分为单目标、体系性能、体系效能和环境要素4个层次,建立了体系能力分析框架;然后,依托该框架,建立了体系能力聚合评估模型,给出了体系节点和边的概念,建立了9种边模型,提出采用节点关键势计算体系重心的方法;最后,设计作战想定,对上述模型方法进行了验证。该目标体系分析方法可为作战筹划和任务规划系统设计提供指导。
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单位中国电子科技集团公司第二十八研究所