国有企业在我国经济发展中具有重要作用,是推动国民经济不断向前的基础力量。企业的兴衰成败与人才开发息息相关,任何企业的发展都离不开人才的开发。当前,虽然大部分国企都认识到了人才开发对自身发展的重要性,并采取了一些措施促进人才开发,但在其过程中仍然存在一些问题。为此,本文分析了当前国有企业在人才开发方面存在的主要问题,并提出解决路径。