摘要

以浙江省基层水利员队伍为例,分析了基层水利员继续教育存在的问题,结合水利员工作特点,从更新理念、创新模式、优化内容及制度保障等方面,对进一步推进水利员继续教育工作提出了措施建议。

  • 单位
    浙江同济科技职业学院; 中国电建集团华东勘测设计研究院有限公司

全文