四级管理法在预防护生针刺伤中应用效果的研究

作者：陈淳; 张凤琴; 丁娟

来源：长江大学学报(自然科学版), 2015, 12(18): 66-68.

DOI：10.16772/j.cnki.1673-1409.2015.18.031

• 四级管理法
• 护理实习生
• 职业暴露
• 针刺伤

目的:探讨四级管理法在预防护生发生针刺伤中的应用效果。方法:选取2013、2014年实习的护生为研究对象。其中2013年护生为对照组,共406人;2014年护生为干预组,共375人。干预组实行护理部——护士长——带教老师——护生四级管理法,对实习生在实习过程中发生针刺伤进行全面管理,具体分析护生发生针刺伤的相关因素,改进并实施更完善的护生职业暴露培训方案。结果:实习期内,对照组、干预组护生针刺伤发生率分别为5.66%、2.93%。通过运用四级管理法的分析和评价,很快找到护生发生针刺伤的原因,通过整改和培训大大降低了护生发生针刺伤的风险,提高了实习生的满意度。结论:四级管理法是保障护生职业安全,提高护生满意度,降低针刺伤发生率的良好方法。

• 单位
  长江大学; 荆州市中心医院