摘要
该研究运用问卷法、访谈法等对A镇幼儿园教师队伍建设的现状进行研究,发现以下问题:教师年龄结构不合理,工作经验少、学历层次低、无职称比例高;在编教师比例低,教师稳定性差;工作负担重,收入与付出脱节;教师择业动机不明确,职业忠诚度低。因而,需要采取以下措施:完善农村幼儿园教师制度保障,规范农村幼儿园教师建设;提高农村幼儿园教师工资待遇,明确教师身份和社会地位;加强宣传教育,转变家长和幼儿园教师态度;推进家园合作,形成幼儿园教师和家长的良性互动。
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单位山东英才学院