机关事业单位人力资源管理存在的问题及对策

作者：关宏波

来源：中国外资, 2020, (02): 124-125.

<正>机关事业单位的运行效率直接关系到我国社会的发展与进步,人力资源是机关事业单位服务的基础,进行科学的人力资源管理,合理配置机关事业人员的岗位,建立行之有效的激励机制与晋升机制,提高机关人员的工作积极性,扩大人员储备是保证机关事业单位稳定高效率运行的关键。在我国的政府职能机构中,机关事业单位是重要的组成部分,为我们的政府服务以及社会的发展与稳定做出了巨大的贡献。