摘要

近年来国家逐渐建立起市场经济制度,从而实现由计划经济模式到市场经济模式的转变。随着时代的不断发展,社会各方面技术的不断推进,市场经济体制的改革程度也越来越深入,伴随着逐渐成熟的市场经济体制而来的,是人才流动速度的加快,以及人才流动的规模和范围的逐渐扩大。由于人才流动的速度逐渐加快,人事档案的建立和管理也开始变得越来越吃力。人事档案不仅对个人的工作生涯有着重要的影响,还会对各个企业及工作单位的正常运转产生影响,人事档案的管理是市场经济体制下最重要的人才管理工作之一。为了促进市场经济体制的发展,需要对人事档案管理制度进行不断完善。