摘要

档案管理就是要解决档案混乱、分散、繁杂等状况,达到集中、统一和优质管理的目的。档案管理的有效性是满足社会对档案需求的基础。人力资源和社会保障局的档案管理目的也是为了使档案真正服务于人民群众。本文从人力资源和社会保障局的档案管理现状和问题出发,分析人力资源和社会保障局档案管理的可行策略。