科学的人才评价有利于打赢人才争夺战

作者：杨文才; 宋皓杰; 郑子龙; 闫磊; 杨昊天

来源：农村.农业.农民(A版), 2019, (11): 53-54.

<正>人才评价是人才发展体制机制的重要组成部分,是人才资源开发管理和使用的前提。科学公正地评价人才,有利于激发人才的潜能,最大限度地发挥人才的作用,有利于吸引人才、使用人才和留住人才,最大限度地为我所用。当前,河南正在真金白银地重金吸引汇聚海内外人才来豫创新创业创造,这就需要对人才进行科学公正的评价,以有效应对新时代人才争夺,打赢这场空前激烈的人才争夺战,为中原更加出彩提供强有力的人才智力支撑。

• 单位
  郑州大学; 桂林理工大学; 河南省人民政府发展研究中心; 河北传媒学院