摘要

随着近年来供电企业离职率逐年上升,通过调查分析,从供电企业职业倦怠危害、形成原因入手,提出缓解或消除供电企业员工职业倦怠应对措施,防治和克服职业倦怠,以调动员工工作积极性,降低供电企业离职率。