科研之友
微信
新浪微博
Facebook
分享链接
摘要
分析运用数据仓库探讨医院高级职称人员档案系统的设计方案。将数据仓库和联机分析处理引入医院高级职称人事档案信息管理,以调查法和软件工程法为主,运用SQLServer2000 Analysis Services和其他工具,对现有系统保存的数据实施抽取、转换和装载,结合抽取、清洗、转换和载入进行多维数据结果展示与多维分析,拓展现有系统的数据统计功能,增加了数据分析维度,使管理者对相关人事数据进行多角度、多层次观察与了解。并进行趋势分析,为科研规划、学科建设、人才培养与引进等方面的决策提供更多的支持信息。
-
单位上海中医药大学附属曙光医院
