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摘要
<正>随着时代的发展和企业管理认知的改变，企业越发认识到人力资源管理的重要性。人才是推动和促进企业发展的根本，只有切实加强和改进企业人力资源管理问题，才能够帮助企业不断吸纳优秀和专业的人才，也才能够更好地推动和助力企业的发展与进步。然而，当今时代的人力资源管理已经不同以往，其在信息技术的辅助下已经开始走上信息化发展的道路，这既是人力资源管理的与时俱进，也同时是时代发展的必然趋势。但是人力资源管理与信息化的融合并不顺遂，其中也存在着诸多的问题和不足。
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单位中国国际贸易促进委员会
