护士分层级管理模式在提升医院护理管理质量的效果评估

作者：李明仙

来源：人人健康(医学导刊), 2019, (22): 173.

• 护士分层级管理模式
• 医院护理管理质量
• 效果评估

目的:讨论护士分层级管理模式在提升医院护理管理质量的效果评估。方法:选取30例我院在2016年6月到2018年6月在外科以及内科进行护理的护理人员,根据随机数字法分为两组,将实行护士分层级管理模式的护理人员作为实验组,将实行常规护理的护理人员作为对照组。结果:在医院护理管理质量上,实验组高于对照组,比较差别较大(P<0.05)。在患者满意率上,实验组高于对照组,比较差别较大(P<0.05)。在患者生活质量评分上,实验组高于对照组,比较差别较大(P<0.05)。结论:在外科以及内科进行护理的护理人员中使用护士分层级管理模式,可以提高医院护理管理质量,改善患者的生活质量,提高患者满意率,具有重要的临床价值。

• 单位
  云县人民医院