中国传统思想是以孔子为代表的儒家思想为基础,不断进取、完善的一种文化底蕴。对于中国企业人力资源管理体系,实现以孔子为代表的传统文化思想的渗透,不仅可以增强爱国主义,工作中的人们带来精神上的支持,还可以让他们更好地为国,为己负责。中国现代化企业发展应融入传统思想中的精髓,尤其是在人力资源管理方面。中国是一个人口大国,终有一天可以成为人才强国。
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