基于人才画像技术的“1432”青年成长工作体系构建

作者：甘依依; 冯天佑; 李海峰

来源：现代企业文化, 2022, (29): 118-120.

• 青年人才
• 人才画像
• 成长模型
• 青年工作

为贯彻习近平总书记青年成长观，推动青年人才成长智能化管理转型，让青年才俊挑起科技创新大梁，针对青年人才成长数据人工统计费时费力、无法定期更新的弊端，国网湖北电科院立足当前、着眼长远，构建“1432”青年工作管理体系，即“1个平台、4类成长模型、3项落地举措、2项保障机制”。开发1个青年成长数据平台，即电专家菁英智库；绘制卓越、优秀、高潜、新星4类青年成长模型；细化人才池管理、培养管理及人才使用管理3大实践举措；健全青年成长工作三级体系及两项管控机制等2大保障机制，让青年成长工作跟上时代前进、青年发展、实践创新的步伐。