员工绩效不佳,切忌盲目“吃药”

作者：刘昕

来源：人力资源, 2007, (12): 10-12.

• 员工绩效
• 社区经理
• 绩效管理
• 人力资源部

<正>没有哪家企业不希望自己员工的能力变得越来越强,能做的事情越来越多,从而使企业的经营绩效越来越好,而绩效管理的作用也恰恰在于

• 单位
  中国人民大学