全球气候问题日渐严峻,低碳减排成为未来可持续发展面临的重要挑战,而企业作为碳排放主体成为重点治理对象。结合可持续发展理论、企业社会责任理论和低碳经济理论,以碳中和目标为引导,采用D-R-S模型选取相应指标并利用AHP-熵值法为指标赋权,构建电力企业碳减排绩效评价体系,以华润电力为例分析其减排效果和趋势,以期为我国碳达峰碳中和目标的实现及企业落实相关责任提出合理化建议。
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