对传统应用型教师队伍建设现状分析的基础上,指出教师队伍建设改革的动因,论述新时代河南省应用型教师队伍建设面临的形势,得出新时代应用型教师队伍建设面临重大机遇,在指导思想、改革目标、管理机制上进行具有针对性建议。