企业劳动竞赛的开展,从根本上讲,是为企业文化建设所服务的,健康有序的劳动竞赛可以丰富企业文化鲜活内容,统一企业文化的各项功能,为企业文化的发展注入新鲜的活力,对企业文化的形成起到积极的推动作用。本文通过对企业文化建设意义的了解,分析企业文化塑造的途径,针对劳动竞赛在企业文化建设中的主要作用做出具体分析。