基层医院ICU护士产生职业倦怠的原因分析及应对策略

作者：魏丽; 方晓琴

来源：全科护理, 2014, 12(13): 1221-1222.

• 基层医院
• ICU护士
• 职业倦怠
• 策略

对基层医院重症监护室(ICU)护士产生职业倦怠的原因进行分析,结果显示形成原因是环境因素和个体因素的相互作用。因此应采取综合干预措施,提高基层组织对ICU环境因素的支持力度,改善个体应对压力的适应能力,从而减轻ICU护士的职业倦怠。

• 单位
  玉门市第一人民医院