从法律激励视角看企业合规

作者:崔永东
来源:法治研究, 2023, (01): 123-132.
DOI:10.16224/j.cnki.cn33-1343/d.2023.01.003

摘要

企业合规治理是全球流行的一种治理方式,也是企业可持续发展的必由之路。当前,抓紧落实并完善合规治理机制是摆在中国公司企业、监管部门和司法机关面前的紧迫任务和重大课题。合规治理体系建设具有重大现实意义,不仅具有重要的司法意义、深刻的社会治理意义,更有长远的文化意义。在目前我国企业合规体系构建过程中,检察机关成了重要的推手。检察机关的介入,凸显了合规体系建设的司法作用和司法意义。在中国,通过行政监管部门、司法机关(特别是检察机关)的积极推动,尤其是通过合规法律激励机制的引导和驱动,使企业逐步建立合规计划、形成合规治理体系,并最终通向企业自治。完善的合规治理体系是企业自我监管、自我整改、自我治理的表现,带有明显的社会自治特色,在整个治理体系中发挥着基础性作用。

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