基于营配末端融合的员工素质提升策略

作者：胡安平; 于晶; 马奔驰

来源：中国电力教育, 2019, (12): 41-42.

DOI：10.19429/j.cnki.cn11-3776/g4.2019.12.018

<正>在国网新疆电力有限公司大力推进营配末端融合工作中,人员队伍建设显得尤为重要,哈密供电公司创新制定供电所技能素质提升策略,本着"夯实员工岗位素质、深化技能基本功"的原则,结合公司强化供电所班组建设和提升生产技能水平工作的方案,开展供电所帮扶工作,全面解决工作中的薄弱环节,促进公司"强前端、大后台"现代服务体系的构建。