<正>在国有企业的发展过程中,企业职工的思想素养、业务能力以及价值观念等因素都对企业的发展起着重要的作用。为了确保国企和社会能够高效而快速的发展,企业应加强对人才队伍的建设工作,对其予以足够的重视,主动反思现阶段企业在人才队伍建设方面存在的不足,提出相应的解决措施。