现代各行业的用人企业需要理论和实践技能结合、具有技术创新能力和发展能力的应用型人才,各行业均有自己的职业资格标准和证明条件,能增强就业竞争力、利于培养长期职业发展能力。开展职业技能鉴定,推行职业资格证书制度,也是我国人力资源开发的一项战略措施。
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