高校立身之本在于“立德树人”。高校教师管理要强化思想政治素质和师德师风建设,要遵循教育规律和教师成长发展规律,要持续提升教师的专业素质能力,挖掘教师的潜在能力,要推进高校人事制度改革,建立健全教师发展支持体系。