摘要
我国落实全面二孩政策,对于优化人口结构、促进经济发展等都具有重大意义。全面二孩政策下,城市职业女性就业质量在其个体特征、素质特征、区域特征、就业单位特征等方面均出现不同程度的弱化,致使在性别歧视、家庭工作平衡、二孩生育意愿、二孩生育落实、经济生活和精神生活等方面产生一系列的弱化效应。弱化效应产生的原因是多方面的,包括国家政策、用人单位、家庭等。应该通过政府、用人单位、个体等多方发力,提升城市职业女性就业能力,进而通过提高城市职业女性的就业质量,减少乃至消除由于就业质量降低带来的弱化效应。
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单位山东女子学院; 经济管理学院; 山东农业大学