企业管理是对企业生产经营活动进行计划、组织、指挥、协调与控制等一系列活动的总称,是社会化大生产的客观要求。将积极心理学应用于企业管理中,能够有效提升员工的工作积极性,提高企业生产效率和质量。本文针对积极心理学在企业管理中的有效运用进行了探讨与研究,并提出了一些问题和策略,以供参考。