事业单位在我国的社会发展中发挥着越来越大的作用,事业单位的工作变得越来越繁重。事业单位加强对人力资源的管理,能进一步保障各项工作的顺利开展。人力资源管理的信息化模式是事业单位提供更便捷和高效的管理方式,越来越多的事业单位注重加强对人力资源管理信息化的建设。文章主要对事业单位人力资源管理信息化建设过程中所存在的一些问题以及建设的有效途径进行研究,目的是提升人力资源管理信息化的建设水平,进一步保障事业单位的稳定发展。
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