聚焦于团队层面的动机与创造力间的关系,通过文献梳理,发现当前研究重点关注了团队动机中团队内部动机及团队亲社会动机对团队创造力影响。在分析现有研究成果的基础上,辨析主要争议问题及存在差异的原因,总结当前研究存在的不足,提出未来研究的方向,以期丰富动机相关理论。