非公企业党建工作是一个动态发展的行动系统,需要我们按照"环境——价值——制度"的逻辑全面推进。我们要在深入分析非公企业党建工作内外环境的基础上,剖析、凝练其价值作为动力机制,通过完善的制度设计、健全的工作机制以及科学的工作方法实现制度创新。