区块链作为当前一项极具潜力的颠覆性技术,广泛应用于不同行业领域,发挥出巨大潜力,改变了行业以往管理模式,促进了行业管理整体进步。本文主要基于区块链及其技术,在人力资源信息管理领域的应用进行研究探析,提出了基于区块链技术的人力资源信息管理系统模型,旨在解决人力资源信息管理模式改进及数据安全储存,提升人力资源信息管理系统的安全性以及信息数据的一致性、真实性。
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