<正>一是健全人才工作机制。建立人才工作领导小组联席会议等制度,定期研究人才工作重大事项,协调解决突出问题。建立各级党政领导班子和领导干部人才工作目标责任制,对重点人才工作定期跟踪检查,加强督促指导,推动工作落实。二是丰富人才发展载体。制定《关于开展塔城地区人才工作示范站点创建活动的实施意见》,开展