一、前言美国商业领袖肯·布兰查德（Ken Blanchard）在其著作《价值管理》一书中提出了“价值管理”的理念。他提出，要制订出一系列符合企业愿景和背景的价值观点，并将其贯彻于企业的内外工作中，成为企业的标准行为准则。企业的大部分股东、员工和消费者们都能够获得成功是企业成功的先决条件。所以，只有逐渐树立被大家普遍认同的“核心观念”，才可能实现这个“共好”的组织目标，
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