浅析水管单位人才队伍建设存在的问题与对策

作者：张进

来源：现代经济信息, 2019, (15): 33.

• 人才培养
• 机制建设
• 水利人才

日前,水利部党组印发《新时代水利人才发展创新行动方案(2019-2021年)》,明确要瞄准国家发展战略和"补短板、强监管"对水利人才的需求,加快建设一支高素质专业化水利人才队伍。本文介绍了某水管单位人才队伍的现状,分析了存在问题和原因,有针对性地提出进一步加强和改进人才队伍建设的对策建议,为类似水管单位人才队伍建设提供借鉴和参考。

• 单位
  安徽省临淮岗洪水控制工程管理局