全球经济一体化促进了自由贸易港的快速发展,海南自由贸易港在快速发展过程中凸显出人力资源短缺的问题。统计数据表明,海南自由贸易港人力资源主要面临高层次人才短缺、教育经费投入不足、专业技术人员短缺等问题。依据人力资源开发相关理论,提出了海南自由贸易港人力资源开发的引才、育才和用才途径,如建立国家级人力资源服务产业园、加大教育投入、制定政策制度,并加强政府与企业的合作以期提升人力资源的使用和资源配置效率,为海南自由贸易港的建设提供强有力的人力资源保障。