国有企业干部人事档案管理革新路径分析

作者：黄玉妹

来源：人力资源, 2019, (16): 76.

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随着国有企业发展的不断推进,人事干部档案在加强和改进干部选拔任用工作、提高选人用人质量上发挥着越来越重要的作用。为强化国有企业干部人事档案管理革新新路径,本文从"管理理念、制度化管理、信息化管理、队伍建设、硬件建设"五个方面着手,对国有企业干部人事档案管理革新路径进行初步分析与探讨。