本文从公司组织形式和所有制结构、国企管理问题及国企管理水平提升等方面,简单分析混合所有制改革对国有企业管理所带来的积极影响,并通过平衡国企管理权,改善国企竞争机制,优化分工协作等,对混合所有制视角下国企管理创新的路径进行研究。