本文紧密围绕管理中的基础问题,认为执行力是管理技能中首要且基础的能力,对于管理能力的提升具有巨大基础性的奠基功能,因此通过对执行力在管理中的影响分析,找出执行力在管理能力提升中的作用以及提出如何培养和提升执行力的相关策略。