分析了广东省揭阳市民营企业发展的现状和存在的问题,着重对人力资源管理的路径和管理对策的问题进行了较为深入的分析。论述了终身教育体系和价值观管理的内涵和作用,重点探讨了基于终身教育的民营企业价值观在广东省揭阳市民营企业发展中的作用。