摘要

分析了现行医疗卫生机构中的不足及其形成原因,从解决这些问题的角度出发,提出了区域性大医疗企业的概念,并对其职责、组成及流程等进行了阐述。应用区域性大医疗企业方案可缓解医患关系、改善就医环境,同时也为大范围的医疗改革提供了一种可选的途径。