摘要

我国企事业单位近年来在不断地深入改革,目的就是不断提高单位的核心竞争力,获得更多的生存与发展空间,要知道,人才是单位竞争的核心,更是企事业单位发展的主力军,为了进一步促进单位的发展,提高员工的价值,单位一定要做好员工的培训工作,这不仅可以提高单位的工作效率,还可以为单位的发展注入源源不断的生命力。