摘要

近年来,随着我国数字经济迅猛发展,依靠网络平台灵活就业的新就业形态劳动者已达两亿多。由于网络平台服务的特殊性,新就业形态劳动领域中的劳动法律保障问题、快递员合法权益维护问题日显突出。通过深入调研太原市新就业形态快递行业员工合法权益的现状,探讨制约快递员合法权益维护的瓶颈,分析快递员合法权益保障存在的问题,提出齐抓共管、扎实推进快递员合法权益保障工作及工会发挥维权作用的方法对策。