人工智能与就业——以中国为例

作者:李磊; 何艳辉
来源:贵州大学学报(社会科学版), 2019, 37(05): 13-22.
DOI:10.15958/j.cnki.gdxbshb.2019.05.03

摘要

大数据时代开始到来,人工智能的广泛应用,对世界范围内的经济产生了深刻的影响。人工智能的应用不仅提高了生产率水平,拉动了经济增长,同时也改变了劳动力市场结构,影响劳动力的就业水平。因此,本文从人工智能对就业的影响角度出发,分析了人工智能对就业的破坏效应、创造效应和极化效应,并阐述了影响结果在长短期和产业间的差异。在此基础上论文采用我国第六次人口普查的职业分类数据,进一步分析了人工智能对我国就业影响的现状,研究我国职业被人工智能所替代的概率及我国受影响的职业数量和就业人数。结果显示,我国约有76%的就业人数从事着未来可能被人工智能所替代的职业,我国的就业市场将面临着严峻的挑战,同时本文还从职业在不同地区就业人数的差异以及行业的角度分析了我国劳动力市场的变动。在本文最后提出了应对人工智能对我国就业影响的政策建议。