激励机制作为现代人力资源管理工作的重要方式和手段,其中在激发员工积极性和主动性方面起到了非常重要的作用。本文先对事业单位激励机制应用中的问题进行分析,并在此基础上就如何进行有效应对,谈一下个人的观点与认识,以供参考。