摘要

<正>"慢就业"这个概念如今已不新鲜,但笔者在这里郑重其事地提起,确有原因——受新冠肺炎疫情的影响,毕业生慎言"慢就业",而应尽快行动,早日觅得工作,在保证有稳定"现金流"的同时,实现自我提升,积极服务社会。从积极的角度看,"慢就业"可以给毕业生一个从学校到职场的缓冲期。但问题在于,部分选择"慢就业"的毕业生可能在求职心态上存在问题,如对职业期望太高、要求太多,或者对进入职场这件事感到畏惧,