<正>在新一轮国企改革势能孕育迸发的关键时期，作为转型发展的中坚力量，国有企业年轻干部要牢记初心使命、认清严峻形势、明确发展任务，在新一轮国企改革中握稳接力棒、贡献更大力量。年轻干部有优势也有不足年轻干部具有三个优势。一是眼界宽，能够借助国有企业的宽阔舞台，接触多样文化、多方观点，接收多种信息。二是思路广。面对新形势、
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